Décision
[1] Le 24 avril 2013, un conseil arbitral (le « conseil ») a déterminé que l’appel du demandeur concernant la décision antérieure de la Commission devait être refusé. Au moment opportun, le demandeur a présenté une demande de permission d’en appeler devant la division d’appel.
[2] Bien que le demandeur indique qu’il est en désaccord avec la décision du conseil parce que ses [traduction] « dossiers indiquent à [sic] nombreuses incohérences chez [sic] mon employeur », et qu’il ait aussi noté un certain nombre d’injustices alléguées commises par l’employeur, il n’a indiqué aucune erreur précise ni aucun moyen d’appel qui pourrait m’amener à renverser la décision du conseil. Je me suis donc fié au contenu du dossier pour déterminer si un moyen d’appel s’appliquait en l’espèce.
[3] Après avoir examiné le dossier d’appel, les observations écrites et la décision du conseil, je n’ai trouvé aucun moyen d’appel qui aurait une chance raisonnable de succès. Selon moi, comme le montre la décision, le conseil a conclu à juste titre que le demandeur n’avait pas accumulé assez d’heures d’emploi assurable qui lui permettraient de remplir les conditions requises pour recevoir des prestations.
[4] Comme elle n’a aucune chance raisonnable de succès, la présente demande de permission d’en appeler doit être rejetée.